photo Agent / Agente de service de sécurité incendie

Agent / Agente de service de sécurité incendie

Emploi Sécurité - gardiennage

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous proposons un CDD temps plein du 14 juin au 26 juin 2026 à CAEN pour un ou une agent.e SSIAP 2 (diplôme à jour). Cette mission est dans le cadre d'un renforcement de l'agent SSIAP 1 en place en complément d'un autre SSIAP 1 pour mesures compensatoires. Des rondes de surveillances incendie fréquentes dans le bâtiment sont à faire. Intervention SST si besoin Mise en place des premiers moyens de secours au besoin. Gestion de crise de l'équipe SSIAP 1 en cas d'incident/incendie. Les vacations sont du dimanche soir au vendredi matin de 22h30 à 07h30. Pour postuler, l'agrément du CNAPS, le diplôme SSIAP 2, un SST et une habilitation électrique (H0/B0) sont OBLIGATOIRES

photo Technicien / Technicienne en sécurité incendie et secourisme

Technicien / Technicienne en sécurité incendie et secourisme

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caen, 14, Calvados, Normandie

. Réalisation des prestations Prendre connaissance du planning quotidien et respecter l'itinéraire défini. Intervenir sur site en conformité avec les procédures internes et les règles de sécurité. Vérifier la configuration des lieux (accès, installations, points de branchement.). Mettre en place les protections nécessaires pour éviter tout dommage. Utiliser les EPI adaptés selon les prestations réalisées. Renseigner les documents obligatoires (bons d'intervention, registres, feuilles d'émargement.). Identifier et signaler au client les éventuels travaux supplémentaires à prévoir. . Relation client & développement commercial Réaliser des visites clients et rédiger les rapports techniques. Contrôler les installations sur le terrain selon la réglementation en vigueur. Établir les rapports de conformité. . Sécurité & gestion du matériel Respecter les règles de sécurité en toutes circonstances. Effectuer l'examen visuel du véhicule et assurer son bon état. Gérer le stock embarqué (matériel et consommables). Choisir le matériel adapté selon les interventions à mener. Vérifier régulièrement le bon fonctionnement du matériel confié et en assurer l'entretien. (Liste[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Viriat, 14, Ain, Normandie

Nous recherchons un(e) Réceptionniste Polyvalent(e)à mi-temps le week-end + astreinte de nuit en semaine pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. Vous serez en charge de diverses missions essentielles au bon fonctionnement de notre hôtel, avec des responsabilités variées et un environnement de travail stimulant. Profil recherché: - Débutants acceptés - Maîtrise du FRANCAIS, de l'ANGLAIS. - Dynamique, courtois(e), autonome, souriant(e) et bonne présentation - Votre sens de l'accueil, votre compétences linguistiques et votre motivations sont indispensables sur ce poste. - Ponctualité : Respect strict des horaires de travail. - Bonne Expression Orale : Compétence en communication claire et efficace. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens de l'organisation et respect des consignes. Vos missions de réceptionniste le Week end: - Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée. - Gérer les réservations et les demandes des clients. - Répondre aux appels téléphoniques et aux emails. - Assurer le suivi des paiements et des factures. - Gérer les réclamations et les demandes spéciales des clients. - Assurer la fermeture de la réception. - Maintenir[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Fleury-sur-Orne, 14, Calvados, Normandie

Le D.A.Re. André Bodereau recrute ! 1 Veilleur-se de nuit qualifié-e Poste en CDI à temps plein à compter du 27 août 2026 Convention collective octobre 1951 Annualisation du temps de travail Reprise d'ancienneté Poste basé à Fleury sur Orne et/ou Caen Le positif d'Accompagnement et de Ressources Médico-social, nous accompagnons des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité SESSAD. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. Rejoindre les hébergements du DARe, c'est assurer une présence active et sécurisante auprès de jeunes accompagnés dans leur parcours résidentiel, au cœur d'une équipe engagée. Les missions - Assurer la sécurité physique et le bien-être des jeunes tout au long de la nuit, en étant en veille active postée. - Effectuer le relais avec l'éducateur en poste en début et fin de nuit : Recueil et transmission des informations utiles. - Réaliser des rondes régulières. - Assurer la sécurité des biens (bâtiments, véhicules) : Vérification des fermetures, contrôle des accès,[...]

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Conducteur / Conductrice de grue mobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beuvillers, 14, Calvados, Normandie

SOS INTÉRIM BERNAY recherche un Agent de collecte Chauffeur SPL H/F Titulaire du CACES GRUE AUXILIAIRE R490 Mission générale : Collecter les matières premières en recherchant la qualité du service, dans le respect des consignes internes et de la réglementation en vigueur (sanitaire, hygiène, sécurité, environnement). Pour ce poste vous devrez: Veiller au bon fonctionnement et à l'état du véhicule et des équipements associés. Informer le responsable logistique et la maintenance PL des éventuels dysfonctionnements. Effectuer le chargement, le transport et le déchargement des matières collectées en respectant les consignes présentes dans le livret d'agent de collecte. Informer le responsable logistique de toute anomalie relevée. Véhiculer l'image de qualité de la société auprès de nos fournisseurs et du public. Être responsable du nettoyage et de la désinfection de son véhicule au retour de sa mission. Compléter les enregistrements associés à son poste. Participer aux formations requises pour sa fonction. Être force de proposition pour les améliorations pouvant augmenter la compétitivité de sa mission. Vous devrez : Connaître et appliquer les PRPo et CCP liés[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Touques, 14, Calvados, Normandie

Sous la direction du responsables des espaces verts, l'agent a pour mission l'entretien et l'aménagement des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte, fleurissement,...), des espaces publics et des voies (salage, déneigement...). Il pourra ponctuellement avoir la charge de l'entretien des bâtiments, et de travaux divers. - Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C fortement souhaité. - CACES souhaité - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. *[...]

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Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la SCIC GRAINE D'EVEIL recherche un Infirmier(ère) / Puériculteur(trice) pour assurer les missions de directrice adjointe et de Référent(e) Santé Accueil Inclusif (RSAI) au sein du Multi accueil Graine d'Eveil agréé pour 40 places. Poste à pourvoir le 1er juillet 2026 Missions principales Vous garantissez la mise en œuvre et le développement du projet d'établissement, en veillant à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'inclusion de tous les enfants accueillis. Vos fonctions : 1. Missions infirmières - Assurer la gestion du dossier médical de l'enfant - Évaluer l'état de santé des enfants - Informer les familles sur les modalités de soins et de prise en charge - Réaliser les soins infirmiers dans le respect des prescriptions et protocoles - Pratiquer les gestes de premiers secours - Gérer les trousses de secours et le matériel pharmaceutique - Élaborer et faire appliquer les protocoles de soins et d'hygiène - Entretenir un réseau de partenaires (petite enfance, santé, ESS) 2. Missions de Référent(e) Santé Accueil Inclusif (RSAI) - Informer, sensibiliser et accompagner l'équipe sur les questions de santé, d'hygiène[...]

Ressources supplémentaires